剛畢業(yè)就被逼“狗爬”？前員工控訴培訓機構(gòu)洗腦式體罰，離職還被扣錢

7月2日，據(jù)九派新聞報道，天津一家培訓機構(gòu)被指存在體罰員工的行為，要求員工進行“狗爬”，前員工稱最多曾爬過50多圈，且員工離職時還會被要求賠償違約金。此前，已有網(wǎng)友在網(wǎng)上發(fā)帖曝光了此事。

7月2日，發(fā)帖曝光此事的網(wǎng)友小包（化名）向瀟湘晨報記者講述，去年她入職了天津北辰區(qū)的這家培訓機構(gòu)，剛?cè)肼殨r一切正常，但兩個月后，公司開始出現(xiàn)體罰員工的情況，“狗爬”便是其中一種方式。“要是員工犯了錯誤，公司就會要求員工跪在地上像狗一樣爬，必須雙膝跪地，就連蹲著爬都不行，而且是圍著室內(nèi)的校區(qū)爬一圈，校區(qū)本身并不大?！?/font>

小包表示，機構(gòu)里的每個員工都被體罰過，她自己也經(jīng)歷過一次?！袄习鍟o老員工洗腦，所以老員工對這些要求都照做不誤。而新老師大多是剛畢業(yè)的年輕人，沒經(jīng)歷過這種事，甚至會懷疑是不是自己有問題?！毙“f，盡管這是她的第一份工作，但遭遇這種事后，她還是立刻提出了離職，卻被三個領導圍住痛罵，說她不負責任。

小包提到，她之所以在今年過半時才選擇曝光，是因為離開公司時，被公司扣了一千多塊錢，對方稱是用于給小朋友買禮物。而最近她的朋友通過勞動仲裁維權(quán)成功，這讓她也想討回這筆錢，于是決定曝光此事，同時希望相關部門能對這家機構(gòu)進行處罰。不過，由于離職時被公司威脅過，她擔心打官司難以勝訴，所以之前沒考慮過申請勞動仲裁。

7月2日，天津北辰區(qū)人社局勞動監(jiān)察部門的工作人員向瀟湘晨報記者表示，公司體罰員工讓其“狗爬”的行為，建議直接報警，“公司讓員工做這種事已經(jīng)超出了勞動糾紛的范疇，這屬于侮辱人格?！倍鴮τ趩T工被不合理扣掉工資的情況，工作人員稱這屬于勞動局的管轄范圍，建議當事人攜帶證件到相關部門申請勞動仲裁。北辰區(qū)人社局辦公室的工作人員則表示，目前對此事尚不知情，勞動糾紛需要個人主動聯(lián)系反映，“如果企業(yè)確實存在違法行為，我們一定會依法依規(guī)維護勞動者的合法權(quán)益?！?/font>

轄區(qū)派出所的工作人員告訴記者，當天中午已經(jīng)接到了當事人的報警，并已給出回復。由于此事發(fā)生在去年，已過追訴期，“我們?nèi)ド媸鹿竞藢嵾^情況，也跟負責人通了電話確認，目前已經(jīng)沒有這種體罰行為了，要是現(xiàn)在還有類似情況，員工肯定也會報警的?！苯刂涟l(fā)稿前，記者多次撥打涉事機構(gòu)及其負責人的電話，均未接通。

（來源/瀟湘晨報）